Starszy Specjalista / Starsza Specjalistka ds. Wydań (Senior Release Specialist)

Wynagrodzenie 13 000 - 16 000 PLN brutto
Rodzaj umowy Umowa o Pracę
Miejsce pracy Warszawa - hybrydowa
Opis oferty

Jesteśmy największą w Polsce państwową firmą IT. To my tworzymy mObywatela, mDowód, Profil Zaufany, rejestry państwowe i wiele innych e-usług, z których korzystacie na co dzień Ty i Twoi znajomi_e.

 

Istniejemy na rynku od 15 lat. Pracując z nami, zyskujesz stabilność zatrudnienia, umowę o pracę i dużo benefitów dla Ciebie i Twojej rodziny. Ale COI to także software house. Dlatego stawiamy na innowacje, jesteśmy na Ty, pracujemy hybrydowo i w elastycznych godzinach, a do biura możemy przychodzić z psem.

Najważniejsze jest to, że w COI robimy cos ważnego: tworzymy cyfrowe rozwiązania, które ułatwiają życie milionom ludzi w Polsce. Ty też możesz mieć w tym swój udział!

 

Cieszy nas ogromne zainteresowanie naszymi ofertami – to dla nas znak, że to, co robimy, naprawdę ma znaczenie. Każdą aplikację dokładnie analizuje nasz zespół, a nie algorytmy, co może wydłużyć czas oczekiwania na odpowiedź. Dziękujemy za Twoją cierpliwość i wyrozumiałość – trzymamy kciuki, byśmy mieli okazję porozmawiać!

Twój zakres obowiązków
  • Przygotowanie złożonych wydań, zmian oraz ich dokumentacji dla systemów tworzonych i/lub utrzymywanych przez COI
  • Weryfikowanie zakresu wdrożenia, identyfikowanie, potwierdzanie i odpowiednie dokumentowanie ryzyk związanych z konkretnymi wdrożeniami
  • Udział w tworzeniu harmonogramu zmian systemów tworzonych i/lub utrzymywanych przez COI
  • Współpraca z zespołami projektowymi, programistami i testerami, w celu zapewnienia wysokiej jakości tworzonego oprogramowania
  • Udział w projektach prowadzonych w COI, w ustalonym dla danego projektu zakresie
  • Dbanie o płynne działanie procesu przygotowywania wdrożeń
  • Optymalizowanie organizacji i komunikacji wewnętrznej i zewnętrznej zespołów
  • Planowanie wydania, okien wdrożeń i cykli życia całego portfela produktów
  • Przygotowywanie planów wdrożenia i uruchomienia dla wydań
  • Cotygodniowe raportowanie o stanie wydań oraz przeprowadzania przeglądów gotowości do wdrożenia
  • Uczestnictwo w przygotowywaniu potencjalnych zmian w obowiązujących w zespole procedurach
  • Zgłaszanie inicjatyw w zakresie optymalizacji i poprawy jakości procesu wytwarzania oprogramowania
  • Zarządzanie ryzykiem i rozwiązywanie problemów, które wpływają na zakres, jakość lub harmonogram wydania
  • Komunikowanie wszystkich najważniejszych planów projektów
  • Wykonywanie innych zadań zleconych przez przełożonego, zgodnych z posiadanymi kwalifikacjami i wynikających z potrzeb COI, jeśli nie są one sprzeczne z przepisami prawa lub umową o pracę
Nasze wymagania
  • Minimum 4 letnie doświadczenie na stanowisku Release Manager lub podobnym
  • Bardzo dobra znajomość aplikacji JIRA, CONFLUENCE, MS PROJECT
  • Bardzo dobra znajomość narzędzia ITSM np. Atmosfera
  • Bardzo dobra znajomość narzędzia STASH
  • Znajomość cyklu rozwoju oprogramowania (SDLC) oraz umiejętność wykorzystania w praktyce
  • Znajomość cyklu Continuous Integration/Continuous Delivery (CI/CD), narzędzi Git, Jenkins
  • Znajomość dobrych praktyk ITIL, metodologii Agile oraz podejścia Scrum
  • Umiejętność planowania wydań oraz umiejętności zarządzania zależnościami pomiędzy systemami
  • Logiczne myślenie, kreatywność i innowacyjność, rozwiązywanie konfliktów, umiejętność przekazywania wiedzy
  • Wspieranie procesu rekrutacji i wdrażania nowych osób w zespole
  • Mile widziana znajomość języków programowania (np. JAVA)
  • Znajomość rozwiązań infrastrukturalnych stosowanych w IT
  • Doskonałe zarządzanie czasem
  • Umiejętność pracy pod presją czasu i odporność na stres
  • Umiejętności analityczne i organizacyjne
  • Zdolność do rozwiązywania problemów i zarządzania kryzysowego
  • Umiejętności komunikacyjne na wszystkich poziomach organizacji
  • Zdolność koordynowania zespołów dostarczających różne komponenty systemu w celu wykonania zadania
To oferujemy
  • Pracę w największej w Polsce firmie IT tworzącej usługi, które ułatwiają życie obywatelom – Tobie, Twoim znajomym, rodzinie
  • Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę 
  • Pracę w elastycznym modelu hybrydowym
  • Nowoczesne i komfortowe biuro blisko Dworca Zachodniego
  • System rezerwacji miejsc parkingowych dla pracowników
  • Elastyczne godziny pracy, zaczynasz między 7:00 a 10:00
  • Możliwość wyjścia w ciągu pracy, dzięki systemowi szybkich wyjść prywatnych
  • Szkolenia wewnętrzne, dofinansowanie do szkoleń zewnętrznych
  • Możliwość ubiegania się o dofinansowanie do studiów
  • Możliwość awansu lub zmiany projektu – zdobywaj nowe doświadczenia w różnych zespołach – zmieniaj projekty, nie firmę
  • Pracę z ludźmi z różnymi kompetencjami, świetną ekspertyzą i szczerą pasją, szansa na naukę, rozwój i wymianę doświadczeń
  • Atmosferę wzajemnego wsparcia, mówimy sobie po imieniu
  • Możliwość pracy w biurze razem ze swoim czworonożnym przyjacielem🐾

PREMIE I BENEFITY

  • Dodatkowe wynagrodzenie roczne
  • Premie uznaniowe
  • Dofinansowanie do wakacji „wczasy pod gruszą”
  • Nagroda jubileuszowa po 5, 10 i 15 latach pracy
  • Dodatkowy, płatny czterotygodniowy urlop po trzech latach pracy w COI
  • Dodatkowy, płatny dzień wolny z okazji urodzin
  • Platforma kafeteryjna 
  • Karnety Sportowe w ramach kafeterii 
  • Pakiet medyczny
  • Platforma wellbeingowa 
  • Ubezpieczenie na życie
  • Dofinansowanie do okularów (600 zł na zakup okularów, 300 zł na wymianę szkieł )
  • 2 dni w roku do wykorzystania na wolontariat 

W COI obowiązuje Procedura zgłoszeń wewnętrznych regulująca przekazywanie informacji o naruszeniu prawa oraz ochronę Sygnalistów.

Informacje na temat dokonywania zgłoszeń i naruszeń prawa znajdują się na stronie:

https://coi.ssdip.bip.gov.pl/sygnalisci/sygnalisci.html

Data ostatniej modyfikacji poniedziałek, 19 stycznia 2026